INSTITUI, NO ÂMBITO DO MUNICÍPIO DE MARACANAÚ, A POLÍTICA DE CAPACITAÇÃO DOS PROFISSIONAIS DAS UNIDADES BÁSICAS DE SAÚDE PARA O ACOMPANHAMENTO CLÍNICO DA MULHER EM PERIMENOPAUSA E MENOPAUSA, E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.
A perimenopausa e a menopausa são fases naturais do ciclo de vida da mulher, caracterizadas por intensas mudanças hormonais que podem impactar diretamente a saúde física, emocional e social. Estima-se que cerca de 50% das mulheres experimentem sintomas moderados a graves, como ondas de calor, distúrbios do sono, alterações de humor, redução da densidade óssea, aumento do risco cardiovascular e mudanças metabólicas, interferindo significativamente na qualidade de vida.
Apesar de sua relevância, o tema ainda é subestimado no sistema de saúde, resultando em subdiagnóstico e falta de acompanhamento adequado. Muitas mulheres enfrentam dificuldades em obter orientações seguras sobre tratamento, prevenção de comorbidades e manejo de sintomas, recorrendo a informações fragmentadas ou incorretas. As Unidades Básicas de Saúde (UBS), por sua função de porta de entrada no Sistema Único de Saúde (SUS), devem ser preparadas para acolher e acompanhar a mulher nesse período, garantindo atendimento integral, humanizado e baseado em evidências científicas. A capacitação contínua dos profissionais de saúde (médicos, enfermeiros, nutricionistas, psicólogos e demais integrantes da equipe multiprofissional) é fundamental para fortalecer as ações de prevenção, diagnóstico precoce e tratamento, reduzindo os impactos da menopausa na saúde pública.
Além disso, o Estatuto da Mulher (Lei Federal nº 14.611/2023) e as diretrizes da Política Nacional de Atenção Integral à Saúde da Mulher reforçam a importância da equidade no cuidado e da valorização das especificidades femininas em todas as fases da vida.
Assim, a implementação desta Lei em Maracanaú representa um avanço na política municipal de saúde, garantindo:
● Atendimento qualificado às mulheres em perimenopausa e menopausa;
● Redução da medicalização inadequada e incentivo ao uso de práticas baseadas em evidências;
● Melhoria da qualidade de vida e prevenção de doenças associadas;
● Fortalecimento da rede de atenção primária no município.
Portanto, esta proposição visa suprir uma lacuna histórica no cuidado com a saúde da mulher, assegurando-lhe acompanhamento integral e digno, compatível com a relevância dessa etapa da vida.
| Data | Fase | Vinculação | Situação | Observação |
|---|---|---|---|---|
| 18/08/2025 11:23:48 | CADASTRADO | AGENTE: PAULO HENRIQUE COSTA DA SILVA | CADASTRADO | |
| 18/08/2025 11:34:40 | LEITURA NO EXPEDIENTE | 47ª (QUADRAGÉSIMA SÉTIMA) SESSÃO ORDINÁRIA DA 11ª (DÉCIMA PRIMEIRA) LEGISLATURA (2025 - 2028) - 1º PERÍODO (01/01/2025 À 31/12/2025) DE 19 DE AGOSTO DE 2025 - LEITURA DO EXPEDIENTE mais | EM TRAMITAÇÃO |
| Nome | Cargo | Orgão |
|---|---|---|
Vossa Excelência Roberto Soares Pessoa |
Prefeito |
Maracanaú |
ART. 1º - FICA INSTITUÍDA, NO MUNICÍPIO DE MARACANAÚ, A POLÍTICA DE CAPACITAÇÃO CONTINUADA DOS PROFISSIONAIS DE SAÚDE DAS UNIDADES BÁSICAS DE SAÚDE (UBS), VISANDO AO ACOMPANHAMENTO INTEGRAL DA SAÚDE DA MULHER EM FASE DE PERIMENOPAUSA E MENOPAUSA.
ART. 2º- SÃO OBJETIVOS DESTA LEI:
I – PROMOVER A ATUALIZAÇÃO E CAPACITAÇÃO TÉCNICA DOS PROFISSIONAIS DE SAÚDE DA ATENÇÃO BÁSICA SOBRE OS ASPECTOS CLÍNICOS, PSICOLÓGICOS E SOCIAIS DA PERIMENOPAUSA E MENOPAUSA;
II – GARANTIR O ATENDIMENTO HUMANIZADO, INTEGRAL E DE QUALIDADE ÀS MULHERES NESTA FASE DA VIDA;
III – INCENTIVAR PRÁTICAS DE PREVENÇÃO, DIAGNÓSTICO PRECOCE E ACOMPANHAMENTO DE DOENÇAS RELACIONADAS, COMO OSTEOPOROSE, DOENÇAS CARDIOVASCULARES, ALTERAÇÕES HORMONAIS E EMOCIONAIS;
IV – CONTRIBUIR PARA A PROMOÇÃO DA SAÚDE DA MULHER E A MELHORIA DA QUALIDADE DE VIDA.
ART. 3º- A CAPACITAÇÃO SERÁ REALIZADA PELA SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE, PODENDO OCORRER EM PARCERIA COM INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR, CONSELHOS PROFISSIONAIS, ENTIDADES MÉDICAS E ORGANIZAÇÕES DA SOCIEDADE CIVIL.
ART. 4º - O PROGRAMA DE CAPACITAÇÃO DEVERÁ CONTEMPLAR, NO MÍNIMO:
I – ATUALIZAÇÃO EM PROTOCOLOS CLÍNICOS E DIRETRIZES NACIONAIS SOBRE SAÚDE DA MULHER;
II – IDENTIFICAÇÃO E MANEJO DE SINAIS E SINTOMAS DA PERIMENOPAUSA E MENOPAUSA;
III – ORIENTAÇÃO SOBRE PRÁTICAS INTEGRATIVAS E COMPLEMENTARES EM SAÚDE;
IV – ESTRATÉGIAS DE ACOLHIMENTO PSICOLÓGICO E SOCIAL.
ART. 5º - AS DESPESAS DECORRENTES DA EXECUÇÃO DESTA LEI CORRERÃO POR CONTA DAS DOTAÇÕES ORÇAMENTÁRIAS PRÓPRIAS, SUPLEMENTADAS SE NECESSÁRIO.
ART. 6º - O PODER EXECUTIVO REGULAMENTARÁ ESTA LEI NO PRAZO DE 90 (NOVENTA) DIAS, A CONTAR DA DATA DE SUA PUBLICAÇÃO.
ART. 7º - ESTA LEI ENTRA EM VIGOR NA DATA DE SUA PUBLICAÇÃO.